IMPLEMENTASI MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA PADA PENDIDIKAN DI ERA 4.0 (Penelitian pada MAN 2 Babakan Ciwaringin Cirebon)

Authors

  • Yusup Umar UIN SGD Bandung

Keywords:

Manajemen Strategis, Sumber Daya Manusia, Era 4.0

Abstract

Memasuki Era Globalisasi yang penuh kompleksitas ini ditandai dengan
persaingan yang sangat ketat dalam bidang tekhnologi, manajemen, dan
sumber daya manusia serta menjalar pada dunia pendidikan. Tren
Pembelajaran Dan Penentuan Strategi Yang Sesuai Diharapkan Mampu
Menghasilkan Peserta Didik Menghadapi Era 4.0 Bukan Hal Yang Mudah,
Karena Berkaitan Dengan Penggunaan Tehnologi Dalam Kehidupan Manusia.
Kemampuan Sumber Daya Manusia Menjadi Suatu Hal Mutlak Agar Mampu
Bersaing Dan Survive Dalam Kehidupan. Pendidikan Sebagai Salah Satu
Lembaga Penghasil Sdm Yang Berkualitas, Harus Menyusun Manajemen
Strategis, Agar Bisa Menjawab Kebutuhan Sdm Di Era 4.0. Pendidikan Di Era
4.0 Melalui Beberapa Yang Memiliki Pola Berpikir Hots (Higher Order
Thinking Skill). Sdm Pendidikan pada lembaga pendidikan di sekolah MAN 2
Cirebon Yang Terdiri Dari Pengajar Dan Tata Usaha Memerlukan
Pengetahuan, Dan Skill Tambahan Berkaitan Dengan Teknologi. Untuk Itu
Perlu Disusun Formulasi Strategi Dan Implmentasi Strategi Yang Tepat,
Sehingga Sdm Pendidikan Di Era 4.0 Benar-Benar Mumpuni Dan Mampu
Menjawab Setiap Tantangan Yang Muncul. Pengembangan Dan Pemberdayaan
Sdm Yang Sesuai Dan Tepat Akan Menumbuhkan Profesionalisme Dan
Meningkatkan Kesejahteraan, Sehingga Lembaga Pendidikan Memiliki
Kekuatan Untuk Bertahan, Tumbuh, Berkembang Dan Mampu Berkompetisi.

Published

2020-08-23

Issue

Section

Articles